Pengaruh Kompetensi SDM dan Dukungan Top Manajemen terhadap Kualitas Sistem Informasi Akuntansi

Muhammad Raihan, Nunung Nurhayati

Abstract


Abstract. This research was conducted with the aim of knowing how much influence the competence of human resources and top management support on the quality of the accounting information system in conventional banking in the city of Bandung. The research method used in this study using an empirical study with descriptive and verification types of research, the population is a conventional bank in the city of Bandung. The sample technique used purposive sampling with the criteria of a conventional bank which has a head office in the city of Bandung, namely 3 conventional banks. Respondents in this study were users of existing systems in the bank, namely middle and lower management with a total of 30 respondents. The analysis technique used in this study is multiple linear regression. The results of this study indicate that the competence of human resources and top management support at the head office of conventional banking in the city of Bandung is good enough. HR competencies have a positive effect on the quality of the accounting information system. And top management support has a positive and significant effect on the quality of the accounting information system at the head office of conventional banking in the city of Bandung 

Key words: HR competency; Top Management Support; Quality of Accounting Information Systems 

Abstrak. Penelitian ini dilakukan dengan tujuan untuk mengetahui seberapa besar pengaruh kompetensi SDM dan dukungan top manajemen terhadap kualitas sistem informasi akuntansi pada perbankan konvensional di kota bandung. Metode penelitian yang digunakan di dalam penelitian ini menggunakan studi empiris dengan jenis penelitian deskriptif dan verifikatif, Populasi adalah Bank konvensional di Kota Bandung. Teknik sample menggunakan purposive sampling dengan kriteria bank konvensional yang memiliki kantor pusat di kota Bandung yaitu sebanyak 3 Bank konvensional. Responden  dalam penelitian ini adalah para pengguna sistem yang ada di bank yaitu  middle dan lower manajemen dengan jumlah 30 responden.. Teknik analisis yang digunakan dalam penelitian ini yaitu regresi linear berganda. Hasil dari penelitian ini menunjukan bahwa kompetensi SDM dan dukungan top manajemen di kantor pusat perbankan konvensional di kota bandung sudah cukup baik. Kompetensi SDM berpengaruh positif terhadap kualitas sistem informasi akuntansi. Dan dukungan top manajemenpun berpengaruh positif dan signifikan terhadap kualitas sistem informasi akuntansi di kantor pusat perbankan konvensional di kota bandung

Kata kunci: kompetensi SDM, Dukungan Top manajemen, Kualitas Sistem Informasi Akuntansi


Keywords


Kompetensi SDM; Dukungan Top Manajemen; Kualitas Sistem Informasi Akuntansi

Full Text:

PDF

References


Buana, Wirawati 2018, Pengaruh Kualitas Sistem Informasi, Kualitas Informasi, dan Perceived Usefulness Pada Kepuasan Pengguna Sistem Informasi Akuntansi

Duggan, evan w dan reichgelt, han 2006 measuring information system delivery quality idea group publishing

Darmawan, D., & Fauzi, K. N. (2013). Sistem Informasi Manajemen . Bandung: PT Remaja Rosdakarya.

+Edy, Sutrisno. 2011. Manajemen Sumber Daya Manusia. Penerbit: Jakarta, Kencana.

Heidman, Marcus. 2008. The Role of Management Sumber Daya Manusia. Jakarta: Bumi Aksara

Haleem, Athambawa , Teng, Kevin Low Lock 2018 Impact of User Competency on Accounting Information System Success: Banking Sectors in Sri Lanka

Herlinda, Dilla. 2016 Pengaruh Dukungan Manajemen Puncak dan Struktur Organisasi Terhadap Kualitas Sistem Informasi Akuntansi Dan Dampaknya Pada Kualitas Sistem Informasi Akuntansi. Survey Pada PT Pos Indonesia Kota Bandung

Jogiyanto, 2007. Sistem Informasi Keperilakuan. Edisi Revisi. Yogyakarta: Andi Offset

_________. 2010. Model Kesuksesan Sistem Teknologi Informasi. Yogyakarta: ANDI

________, 2013. Analisis dan Desain Sistem Informasi: Pendekatan Terstruktur Teori dan Praktik Aplikasi Bisnis. Yogyakarta: Andi Offset.

Nurhayati N, Rosdiana Y, Helliana, Khalid, Azkia (2020) “The Influence of Top Management Support on Zakat Accounting Information System User Satisfaction in Baznasâ€

Permana, Achmad (2012) mencari SDM perbankan syariah yang berkompeten dan mumpuni tersedia di ekonomi.kompas.com [13/8/2012].

Pearlson, K.E Saunders, C. S 2013. Managing and Using Information System A Strategic Approach.

Rivai, Veithzal. 2011, Manajemen Sumber Daya Manusia untuk Perusahaan: dari Teori ke Praktik, Jakarta : RajaGrafindo Persada

_____________, 2004, Manajemen Sumber Daya Manusia Untuk Perusahaan, Cetakan Pertama, Jakarta, PT. Raja GrafindoPersada

Stair, ralph m., dan Reynolds George w. 2012 fundamentals of information system (with access code) USA : cengage learning

Sawney, Tarun (2019) 80 persen perusahaan di Indonesia pakai software bajakan tersedia di: tekno.kompas.com [12/10/2019]

Septiami, Fegyawati 2016 Pengaruh Dukungan Manajemen Puncak Terhadap Kualitas Sistem Informasi Akuntansi. Survei Pada Badan Usaha Milik Negara Di Beberapa Daerah Di Pulau Jawa

Susanto, A. 2013. Sistem Informasi Akuntansi. Bandung: Lingga Jaya.

Turnip, Monika. 2015. Pengaruh Teknologi Informasi dan Kemampuan Pengguna Terhadap Kualitas Sistem Informasi Akuntansi. Jakarta. Jurnal Umum

Umar, Husein. 2002. Evaluasi kinerja perusahaan. Jakarta: PT Gramedia Pustaka Utama.

Wibowo. 2010. Manajemen Kinerja. Jakarta: Rajawali Press Danvers: John Wiley & Sons

Weber, Ron. 1999. Information System Control and Audit. The university of Queensland, Prentice Hall Inc. New Jearsey




DOI: http://dx.doi.org/10.29313/.v7i1.25451

Flag Counter    Â