Pengaruh Karakteristik Personal Auditor dan Etika Audit Terhadap Dysfunctional Audit Behavior

indra ari kusuma, Hendra Gunawan, Pupung Purnamasari

Abstract


Abstract. This research aims to understand how auditor personal characteristic and ethics audit to acceptance dysfunctional audit behavior. This study took place in the Public Accounting Firm domiciled in the city of Bandung.Respondents in this research was the auditors external and sample determined to technique simple random sampling with the sample of the 47 respondents. Research methodology used is empirical studies with the kind of research and verifikatif descriptive.Technique analysis the data used namely regression analysis linearmultiple with program assistance SPSS version 19.00. The result of this research showing that the auditor personal characteristic influential on the acceptance dysfunctional audit behavior. Ethics audit influential on the dysfunctional audit behavior. Auditor personal characteristic and ethics audit influential on the dysfunctional audit behavior.

Abstrak. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui besarnya pengaruh karakteristik personal auditor dan etika audit terhadap dysfunctional audit behavior. Penelitian ini mengambil lokasi di Kantor Akuntan Publik (KAP) yang berdomisili di Kota Bandung Jawa Barat. Responden dalam penelitian ini adalah auditor eksternal dan sampel ditentukan dengan teknik simple random sampling dengan jumlah sampel sebanyak.47.orang.responden.. Metode penelitian yang digunakan adalah studi empiris dengan jenis penelitian deskriptif dan verifikatif. Teknik analisis data yang digunakan yaitu analisis regresi berganda dengan bantuan.program.SPSS.versi.19.00.Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa karakteristik personal auditor berpengaruh terhadap dysfunctional audit behavior. Etika audit berpengaruh terhadap dysfunctional audit behavior. Karakteristik personal auditor dan etika audit berpengaruh terhadap dysfunctional audit behavior.


Keywords


Auditor personal characteristic, ethics audit, dysfunctional audit behavior.

References


Arens, Alvin, James, Loebbecke.â€Auditing Pendekatan Terpaduâ€. Buku Satu Edisi Indonesia. Salemba Empat. Jakarta.2003.

Arens, Alvin A dan Loebbecke, James K. auditing: An integrated Approach.8th

Edition, Ney Jersey: Prentice-Hall.2008.

Boynton,Wiliam C, Raymond N. Johnson, Walter J. Kell. Modern Auditing Edisi Ketujuh jilid 1 (Judul Asli Modern Auditing. Seventh Edition). Jakarta: Erlangga.2003.

Donelly, P. David, Jeffrey J. Quirin, and David O’Bryan. Auditor Acceptance of Disfunctional Audit Behavior: An Explonatory Model Using Auditor’s Personal Charateristics. Behavior Research In Accounting, Volume 15, 2003.

Greenberg, J. dan Baron, R.A. 1993. Behavior in Organizatons, (4th edition). New York: Allyn dan Bacon.

Ikatan Akuntan Publik Indonesia. “Standar Profesional Akuntan Publik per 1 September 2007â€. Cetakan pertama. Salemba Empat. Jakarta. 2001.

Irawati, Yuke dan Nensi Natalia. Hubungan Karakteristik Personal Auditor terhadap Tingkat penerimaan penyimpangan perilaku dalam audit. Skripsi Unika Atma Jaya. 2005.

Kneither, Robert dan Angelo Kinicki. Perilaku Organisasi Edisi Pertama Salemba Empat: Jakarta 2003

Maryani, T.dan U Ludigdo, Survei atas factor-faktor yang Mempengaruhi Sikap dan perilaku etis akuntan. Jurnal TEMA. Vol, II, No.1, Maret.2011




DOI: http://dx.doi.org/10.29313/.v0i0.5075

Flag Counter    Â